Hidroelectrica angajează masiv: Ești pregătit pentru o nouă carieră?!
În ședința de joi, Guvernul a decis să autorizeze un număr important de noi angajări în trei companii de stat din domeniul energetic: Hidroelectrica, Transelectrica și Transgaz. Decizia vine în urma analizei a trei memorandumuri menite să deblocheze procedurile de recrutare și să asigure continuitatea serviciilor esențiale pentru economia națională.
Memorandumul pentru Hidroelectrica, cel mai mare producător de energie din țară, prevede evaluarea a 130 de posturi, dintre care 100 rămăseseră neocupate la sfârșitul anului trecut. Pentru a acoperi costurile salariale generate de aceste noi angajări, se alocă un buget de aproximativ 6 milioane de lei.
Transelectrica angajează, ești pregătit pentru o carieră în energie!
Scopul este de a respecta normele privind personalul la instalațiile hidroenergetice și de a evita depășirea limitelor legale privind orele suplimentare ale angajaților existenți.
Transelectrica SA, operatorul unic al sistemului de transport al energiei electrice din România, va primi aprobarea pentru completarea a 124 de posturi vacante raportate la 31 decembrie 2025. Ocuparea acestor poziții se va face în etape, iar cheltuielile salariale vor crește cu circa 12,3 milioane de lei. Autoritățile subliniază că această intervenție este necesară pentru a garanta siguranța, stabilitatea și continuitatea funcționării Sistemului Energetic Național.
Transgaz angajează masiv: o nouă forță de muncă pentru energie?!
Transgaz SA beneficiază de un memorandum care autorizează ocuparea a 148 de locuri de muncă neîncumulate la sfârșitul anului 2025, dintr-un total de 5 261 de posturi prevăzute în structura organizatorică. Creșterea salarială aferentă va fi de aproximativ 9,5 milioane de lei.
Angajările la stat: o povară financiară sau o necesitate vitală?!
Printre posturile deschise se numără 53 de lăcătuși mecanici de întreținere și reparări, 20 de electricieni de întreținere și reparări, 20 de ingineri mecanici și alte specializări tehnice. Lipsa de personal calificat a împiedicat ocuparea acestor funcții în perioadele anterioare, generând riscuri operaționale și o acumulare semnificativă de ore suplimentare.
În total, guvernul estimează că aceste recrutări vor genera cheltuieli salariale de aproximativ 29,9 milioane de lei pentru anul 2026. Sumele necesare vor fi acoperite integral din veniturile proprii ale celor trei societăți comerciale, fără a recurge la alocări din bugetul de stat.
Obiectivul guvernamental
Măsura este susținută de necesitatea de a asigura funcționarea în condiții de siguranță a infrastructurii critice de transport al energiei electrice și al gazelor naturale, în conformitate cu ordonanța de urgență nr. 89/2025, care interzice ocuparea posturilor vacante la finalul anului fără acordul prealabil al Executivului prin memorandum.
Prin aprobarea acestor trei acte administrative, executivul urmărește să reducă deficitul de personal tehnic, să limiteze suprasolicitarea cu ore suplimentare și să mențină furnizarea neîntreruptă a serviciilor esențiale pentru economia națională.